Haku
Viitteet 1-10 / 12
Inhimillinen ja tehokas sosiaali- ja terveysjohtaminen
(Tampere University Press, 2016)
- book
Kirja haastaa pohtimaan sosiaali- ja terveysjohtamisen ajankohtaisia kysymyksiä, jotka asemoituvat toimialan uudistumiseen ja etenkin toimialan organisaatioiden johtamiseen. Teos käsittelee johtamiseen liittyviä uudistustarpeita, ...
Viestintäilmapiiri ikäystävällisen organisaation tekijänä - Kaarinan kaupungin ikäohjelmaa taustoittava tutkimus
(2016)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Tutkimus tehtiin varsinaissuomalaisen Kaarinan kaupungin henkilöstöhallin toimeksiantona. Tutkimuksen tehtävänä oli kerätä teoreettista ja empiiristä tietoa kuntaorganisaation henkilöstölle luotavan ikäohjelman tueksi. ...
Lääkäriesimiesten johtamiskompetenssi ja johtamisosaamisen kehittäminen
(2016)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Tutkimuksen lähtökohtana on ollut lääkäriesimiesten esimies- ja johtamistyö. Sosiaali- ja terveysalan Sote-uudistus, ja muut terveydenhuollon toimintaympäristöissä ja organisaatioissa tapahtuvat muutokset vaativat esimiehiltä ...
Konfliktinhallinta peruskoulussa : rehtori työyhteisön ristiriitojen ratkaisijana - toppari vai floppari?
(2016)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Tutkimuksen tarkoituksena oli tarkastella, millaisia ristiriitatilanteita peruskoulun opettajayhteisössä tavallisesti ilmenee tänä päivänä ja sitä, ovatko ristiriidat muuttuneet viimeisten vuosien aikana. Pyrin tutkimuksessani ...
Poliisin ennalta estävän toiminnan valtakunnallinen ohjausryhmä - Ennalta estävän työn vaikuttavuutta käytäntöön
(2016)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Tämän tutkimuksen tarkoituksena on arvioida Poliisihallituksen asettaman poliisin ennalta estävän toiminnan valtakunnallisen ohjausryhmän toimintaa ja tehtäviä kyselyllä. Kysely on tehty ohjausryhmän 15 varsinaiselle ...
Yrityksen velvollisuudet ja mahdollisuudet johtaa työntekijöiden terveyttä - tapaustutkimus
(2016)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Tutkielman tarkoitus on selvittää yritysten mahdollisuuksia ja velvollisuuksia vaikuttaa työntekijöiden terveyteen ja työkykyyn ja näiden toteutumista tutkittavassa tapausyrityksessä. Tutkielma perustuu kolmeen näkökulmaan: ...
Kollegiaalisuuden ilmeneminen yliopiston dekaanin valintamenettelyn uudistamisessa henkilöstön näkökulmasta
(2016)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Tutkielmassa perehdyttiin kollegiaalisuuden merkitykseen dekaanin valintamenettelyn uudistamisessa yliopistossa. Tavoitteena oli tutkia kollegiaalisuuden ilmenemistä yliopiston dekaanin valintamenettelyn uudistamisessa ...
Onnistuneen yhteistyön johtaminen - Haasteet ja mahdollisuudet sosiaali- ja terveystyön asiakasohjausyksikössä
(2016)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Tutkielman aiheena on yhteistyö ja sen johtaminen. Sosiaali- ja terveystyön asiakkaiden ongelmien käsittely vaatii ammattilaisten yhteistyötä. Yhteistyön määrittelyiden keskiössä ovat yhteinen tavoite, yhteinen vastuu ja ...
Turvallisuusjohtaminen poliisissa
(2016)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Tutkielmassa tarkastellaan poliisin turvalllisuusjohtamisen kokonaisuutta selvittämällä poliisin turvallisuusjohtamista ohjaavat asiakirjat, turvallisuusjohtaminen teoriassa ja sen yhtäläisyydet prosessi- ja laatujohtamiseen. ...