Haku
Viitteet 1-7 / 7
Y-sukupolven työhön sitoutuminen: kuvaileva kirjallisuuskatsaus
(2020)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Tässä pro gradussa tehtiin kuvaileva kirjallisuuskatsaus Y-sukupolven työhön sitoutumisesta. Tarkastelussa hyödynnettiin myös organisaation näkökulmaa. Aihe on ajankohtainen, sillä Y-sukupolvi on parhaillaan työelämässä ...
"Tuntuisi pahalta ajatukselta, että pitäisi vaihtaa työpaikkaa tai lähteä" : Sukupolvien X, Y ja Z sitoutuminen ja sitouttaminen
(2021)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Tässä pro gradu- tutkielmassa tutkitaan sukupolvien X, Y ja Z sitoutumista organisaatioon sekä organisaation keinoja sitouttaa nämä eri sukupolvet. Aiemman tutkimuksen mukaan sukupolvien sitoutumisessa on eroavaisuuksia, ...
Milleniaalihoitajien odotukset hoitotyön esihenkilölle : Integratiivinen kirjallisuuskatsaus
(2021)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Nuorten arvopaperisijoittaminen käytäntöteoreettisesta näkökulmasta
(2022)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Sijoituspalveluiden markkinat ovat kokeneet viimeisen kahden vuosikymmenen aikana merkittävän murroksen. Muutos toimialan palvelurakenteessa ja sääntelyssä on yhdessä kotitalouksien varallisuuden kasvun kanssa mahdollistanut ...
Organisaation identiteetin rooli sitoutumisen muodostumisessa: Y-sukupolven sitoutuminen ja psykologiset sopimukset uran alkuvaiheessa
(2020)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Nykyiset, työelämään siirtyneet ja siirtyvät sukupolvet ovat todistaneet työelämän nopeatempoista muutosta, teknologian kehittymistä ja rajojen murtumista elämän eri osa-alueilla, jolloin myös sitoutuminen sekä työurat ja ...
Y-sukupolvi ja kehityskeskustelut: Näkökulmia varhaiskasvatuksen alalta
(2021)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma