Työssäoppimisen prosessimalli työyhteisön kehittämisen välineenä. Tapaustutkimus Tampereen kaupungin Oppimisen Johtaja -koulutuksesta.

Tässä tietueessa ei ole kokotekstiä saatavilla Treposta, ainoastaan metadata.

LEINONEN, HANNA

2004

Kasvatustiede - Education
Kasvatustieteiden tiedekunta - Faculty of Education

2004-03-17