Hyppää sisältöön
    • Suomeksi
    • In English
Trepo
  • Suomeksi
  • In English
  • Kirjaudu
Näytä viite 
  •   Trepo etusivu
  • Trepo
  • Opinnäytteet - ylempi korkeakoulututkinto
  • Näytä viite
  •   Trepo etusivu
  • Trepo
  • Opinnäytteet - ylempi korkeakoulututkinto
  • Näytä viite
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

Kolmannen sektorin ammattikvalifikaatio-odotukset. Tutkimus sosiaali- ja terveysjärjestöissä työskentelevän ammattihenkilöstön toivotuista työntekijäominaisuuksista.

SELIN, LAURA (2003)

 
Tweet refworks
 

Tässä tietueessa ei ole kokotekstiä saatavilla Treposta, ainoastaan metadata.



SELIN, LAURA
2003

Sosiaalipolitiikka - Social Policy
Yhteiskuntatieteellinen tiedekunta - Faculty of Social Sciences
Hyväksymispäivämäärä
2003-04-09
Näytä kaikki kuvailutiedot
Tiivistelmä
Tutkimuksen kohteena on kolmannella sektorilla toimivan ammattihenkilöstön toivottavat työntekijäominaisuudet. Kolmas sektori rajautuu tutkimuksessa sosiaali- ja terveyspalveluja tuottaviin kolmannen sektorin toimijoihin. Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää, edellyttääkö kolmas sektori erityisiä kvalifikaatioita ammatilliselta henkilöstöltä. Koska sosiaali- ja terveysjärjestöt työllistävät enemmän naisia kuin miehiä, on sukupuoli otettu yhdeksi tutkimuksen näkökulmaksi ammattilaisilta edellytettävien kvalifikaatioiden tarkastelussa.

Tutkimuksessa on teemahaastattelun avulla haastateltu sosiaali- ja terveysjärjestöjen toiminnanjohtajia. Teemahaastattelurungon muodostumista on vahvasti ohjannut tutkimuksen teoreettinen viitekehys, eli ammattikvalifikaatiot ja niiden luokittelu. Kvalifikaatioiden luokittelu perustuu Olluksen ym.(1990) tekemiin kvalifikaatioiden tyyppeihin. Myös haastatteluaineiston analyysi on teorialähtöistä. Aineiston analyysissä on eritelty haastatteluaineistosta millaisia ammattikvalifikaatioita hyvällä työntekijältä toivotaan kolmannella sektorilla olevan. Mikäli näissä työntekijäominaisuuksissa on ollut jotakin sukupuolisesti erityistä, on se pyritty tuomaan analyysissä esiin.

Tutkimuksen tuloksena kolmas sektori näyttäisi edellyttävän ammatilliselta henkilöstöltä erityisiä ammattikvalifikaatioita. Sosiaali- ja terveysjärjestöissä korostetaan asiakkaan etua ja asiakkaan edun mukainen palvelu edellyttää työntekijöiltä tietyn tyyppisiä ammattikvalifikaatioita. Kolmannella sektorilla työntekijöillä toivotaan olevan kvalifikaatioita, jotka on perinteisesti nähty naisten toiminnalle tyypillisenä pidetyn vastuurationaalisuus- koodin mukaisina ominaisuuksina ja toimintatapoina. Sosiaali- ja terveysjärjestöt ovat monella tapaa uusintamassa sukupuolen mukaan jakautuneita työmarkkinoita. Kolmannen sektorin tutkimuksessa on syytä ottaa tarkastelun kohteeksi myös sen suhde sukupuolten väliseen tasa-arvoon sekä koko yhteiskunnassa että työelämässä.
Kokoelmat
  • Opinnäytteet - ylempi korkeakoulututkinto [32749]
Kalevantie 5
PL 617
33014 Tampereen yliopisto
oa[@]tuni.fi | Yhteydenotto | Tietosuoja | Saavutettavuusseloste
 

 

Selaa kokoelmaa

TekijätNimekkeetTiedekunta (2019 -)Tiedekunta (- 2018)Tutkinto-ohjelmat ja opintosuunnatAvainsanatJulkaisuajatKokoelmat

Omat tiedot

Kirjaudu sisäänRekisteröidy
Kalevantie 5
PL 617
33014 Tampereen yliopisto
oa[@]tuni.fi | Yhteydenotto | Tietosuoja | Saavutettavuusseloste