Z-sukupolven sairaanhoitajaopiskelijoiden ammatinvalinnan taustatekijät

Abstract

Sairaanhoitajaopiskelijoista suurin osa edustaa tällä hetkellä Z-sukupolvea, eli ikäluokkaa, joka on syntynyt vuosina 1995–2012. Tämän systemoidun kirjallisuuskatsauksen tarkoituksena oli kuvata Z-sukupolven sairaanhoitajaopiskelijoiden ammatinvalinnan taustatekijöitä. Näiden tekijöiden tarkastelu on tärkeää terveysalan yhteiskunnallisen kehityksen ja kasvavan sairaanhoitajapulan ymmärtämiseksi. Katsauksen tavoitteena oli tuottaa tietoa, jota voidaan hyödyntää sairaanhoitajien veto- ja pitovoiman parantamisessa, sekä Z-sukupolven sairaanhoitajaopiskelijoiden opettamisen kehittämisessä. Tämän tutkielman tutkimuskysymykseksi muodostui: Mitkä syyt ovat Z-sukupolven sairaanhoitajaopiskelijoiden ammatinvalinnan taustalla?

Systemoitu aineistonkeruu toteutettiin CINAHL-, Medline- ja ProQuest -tietokannoista helmikuussa 2025. Hakutuloksien laajentamiseksi ProQuest –tietokannan haku rajattiin päättymään 15.3.2025. Hakusanojen vallitsevina käsitteinä toimivat ‘’Z-sukupolvi'’, ‘’sairaanhoitajan ammatti’’ ja ‘’sairaanhoitajakoulutus’’. Aineistonkeruu tuotti 376 artikkelia, joista katsaukseen valikoitui sisäänotto- ja poissulkukriteerit huomioiden 12 alkuperäistutkimusta. Laadunarvioinnissa käytettiin Hawker ym. -kriteeristöä. Aineisto analysoitiin laadullisella sisällönanalyysillä.

Tulosten perusteella Z-sukupolven sairaanhoitajaopiskelijoiden ammatinvalinnan taustatekijät jakautuvat sisäisiin ja ulkoisiin tekijöihin. Sisäisiin tekijöihin kuuluu ammatillisen identiteetin rakentumiseen ja kiinnostuneisuuteen liittyvät tekijät. Ulkoiset tekijät käsittävät taloudelliseen vakauteen ja arjen toimivuuteen-, sosiaaliseen ympäristöön ja julkiseen imagoon-, työolosuhteisiin ja urakehitykseen liittyvät tekijät, matalat sisäänpääsyvaatimukset, sekä sattuman tai muut ulkoiset tekijät.

Johtopäätöksenä voidaan todeta, että Z-sukupolven sairaanhoitajaopiskelijoiden ammatinvalinnan taustalla on keskenään kompleksisia sisäisiä ja ulkoisia tekijöitä, joita määrittävät auttamisen halu, kokemus omasta soveltuvuudesta ammattiin, kiinnostus alaa kohtaan, pyrkimys taloudelliseen vakauteen, sosiaalinen ympäristö, sairaanhoitajan julkisuuskuva, sekä ammatin tarjoamat mahdollisuudet. Katsauksen tuottamaa tietoa voidaan hyödyntää sairaanhoitajien veto- ja pitovoiman vahvistamisessa, sairaanhoitajakoulutuksen kehittämisessä, sekä sairaanhoitajan työn yhteiskunnallisen merkityksen ymmärtämisessä. Suomalaista jatkotutkimusta tarvitaan Z-sukupolven sairaanhoitajaopiskelijoiden ammatinvalinnan taustatekijöistä kansallisen sairaanhoitajapulan etenemisen ehkäisemiseksi. Lisäksi yksittäisten ammatinvalinnan taustalla olevien tekijöiden tarkastelu laadullisen haastattelututkimuksen ja temaattisen analyysin keinoin lisäisi perusteellisempaa ja syvällisempää ymmärrystä aiheesta.