Tilintarkastusalan vetovoima työhyvinvoinnin näkökulmasta: Systemaattinen kirjallisuuskatsaus

Abstract

Tämän tutkimuksen tarkoituksena on selvittää, miten näkemykset tilintarkastusalan työhyvinvoinnista vaikuttavat alan vetovoimaan. Tilintarkastusalalla on työntekijäpula ja vaikeuksia houkutella uusia osaajia. On siis merkityksellistä tarkastella tekijöitä, jotka vaikuttavat tilintarkastusalan heikkoon tilanteeseen. Tässä tutkimuksessa on tarkoituksena luoda nykytila-analyysia aiheesta aiempien aiheen tutkimusten avulla.

Tutkimus on toteutettu systemaattisena kirjallisuuskatsauksena. Aineistona toimii kahdeksan artikkelia, jotka ovat julkaistu vuosina 2012–2025. Artikkelit valikoituivat erinäisten sisäänotto- ja ulosjättökriteerien avulla. Erityisen tärkeää oli, että valitut artikkelit käsittelevät kaikkia kolmea tutkimukselle olennaista osa-aluetta, jotka ovat tilintarkastus, työhyvinvointi sekä vetovoima. Artikkeleiden muodostama aineisto analysoitiin teemoittelua hyödyntäen. Teoreettinen viitekehys koostuu työhyvinvointiin ja vetovoimaan pohjautuvista teorioista sekä näiden käsitteiden välisen yhteyden tarkastelemisesta.

Analyysissa näkemykset tilintarkastusalan työhyvinvoinnista jakautuivat koskemaan työn sisällöllisiä tekijöitä, työn merkityksellisyyttä sekä työn sosiaalisia suhteita. Lisäksi tuloksissa tarkasteltiin näiden vaikutuksia sekä alan houkuttelevuuteen että alalle sitoutumiseen ja alan vaihtuvuuteen. Tuloksissa työhyvinvoinnin kannalta positiivisina tekijöinä nähdään työyhteisö, mielenkiintoiset tehtävät ja työn merkityksellisyys. Negatiivisina tekijöinä taas nähdään tilintarkastusalalla ilmenevä työstressi, kuormittavuus, aikapaine, aikasidonnaisuus, tiukka sääntely sekä näkemykset työn ja vapaa-ajan tasapainon toteutumattomuudesta.

Näillä työhyvinvoinnin näkemyksillä nähdään olevan vaikutusta tilintarkastusalan vetovoimaan. Erityisesti negatiiviset mielikuvat alasta vähentävät tilintarkastusalan vetovoimaisuutta. Myös positiivisilla tekijöillä on vaikutusta vetovoimaisuuteen, mutta ne eivät tällä hetkellä yksin riitä parantamaan tilintarkastusalan houkuttelevuus ongelmaa negatiivisten tekijöiden ollessa niitä yleisempiä ja vaikuttavampia.