Minne poliisin rikostutkinta on menossa?
Kuokkanen, Timo (2016)
Kuokkanen, Timo
2016
Turvallisuushallinnon maisteriohjelma - Master's Programme in Security Administration
Johtamiskorkeakoulu - School of Management
This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Hyväksymispäivämäärä
2016-11-04
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi:uta-201611142577
https://urn.fi/URN:NBN:fi:uta-201611142577
Tiivistelmä
Tämän tutkimuksen tavoite on selvittää, onko perustutkintaa tekevän tutkijajoukon määrä oleellisesti vähentynyt ja miten työtaakka tutkijaa kohden on viime vuosina kehittynyt. Tutkimuksessa tavoitellaan myös selvyyttä siihen, miten tutkinnanjohtajat kokevat tilanteen kehittymisen ja jos työtaakka tutkintayksiköissä on kasvanut, miten tutkinnanjohtajat henkilökohtaisesti kokevat tilanteen muutoksen. Tutkimuksen tarkoituksena on myös selvittää, onko tutkintayksiköissä onnistuttu kehittämään tai tehostamaan tutkintaprosesseja vastaamaan paremmin muuttuneita olosuhteita. Mitä nuo prosessit ovat ja voitaisiinko niitä ottaa käyttöön muuallakin?
Esitutkinta on olennainen osa poliisin toimintaa. Yleisesti poliisiin rikostorjuntatyö on jaoteltu erityistutkintaan ja perustutkintaan. Perusrikostorjuntaan on organisoitu "perinteiset" rikokset, kuten väkivalta- ja seksuaalirikokset sekä omaisuus- ja petosrikokset. Mutta myös liikenne- ja rattijuopumusrikokset ja kuolemansyyn tutkinta.
Yleinen mielipide perusrikosten tutkinnassa on ollut, että työtaakka on viime vuosina koko ajan lisääntynyt kun henkilöstön määrä on koko ajan vähentynyt. Myös poliisi on ollut valtionhallinnon taloudellisen tilan vuoksi säästökuurilla ja henkilöstön määrä hallinnossa on vähentynyt. Henkilövähennyksien on väitetty kohdistuneen perusrikostutkintaan.
Jos poliisin rikostutkintayksiköissä työtaakka on kasvanut tai on kasvamassa liian raskaaksi kantaa, sillä on vääjäämättä merkitystä työhyvinvoinnin ja työssä jaksamisen kanssa. Edellytys onnistuneelle ja tehokkaalle poliisitoiminnalle on, että henkilöstö jaksaa työssään hyvin eikä väsy kesken työuran. Pahimmillaan liian raskaasta työtaakasta johtuva stressi voi johtaa työuupumukseen, mikä on työnantajalle kallista, mutta ennen kaikkea työntekijälle aina henkilökohtainen tragedia.
Esimiehien huoli tutkintatyötä tekevien jaksamisesta on kasvamassa. Yhä kasvava työtaakka on vaarassa syödä tutkijakunnan työmotivaatiota ja tuottaa tätä kautta väsymis- ja yhteistoimintaongelmia. Miten varmistaa se, ettei kukaan väsy työtaakkansa alle?
Tutkimuksen perusteella on selvää, että perusrikostutkinnan työtaakka on lisääntynyt ja kun työtaakka on kasvanut, myös huoli työssä jaksamisesta on kasvanut. Esimiesten pelko työntekijöiden väsymisestä on lisääntynyt.
Esitutkinta on olennainen osa poliisin toimintaa. Yleisesti poliisiin rikostorjuntatyö on jaoteltu erityistutkintaan ja perustutkintaan. Perusrikostorjuntaan on organisoitu "perinteiset" rikokset, kuten väkivalta- ja seksuaalirikokset sekä omaisuus- ja petosrikokset. Mutta myös liikenne- ja rattijuopumusrikokset ja kuolemansyyn tutkinta.
Yleinen mielipide perusrikosten tutkinnassa on ollut, että työtaakka on viime vuosina koko ajan lisääntynyt kun henkilöstön määrä on koko ajan vähentynyt. Myös poliisi on ollut valtionhallinnon taloudellisen tilan vuoksi säästökuurilla ja henkilöstön määrä hallinnossa on vähentynyt. Henkilövähennyksien on väitetty kohdistuneen perusrikostutkintaan.
Jos poliisin rikostutkintayksiköissä työtaakka on kasvanut tai on kasvamassa liian raskaaksi kantaa, sillä on vääjäämättä merkitystä työhyvinvoinnin ja työssä jaksamisen kanssa. Edellytys onnistuneelle ja tehokkaalle poliisitoiminnalle on, että henkilöstö jaksaa työssään hyvin eikä väsy kesken työuran. Pahimmillaan liian raskaasta työtaakasta johtuva stressi voi johtaa työuupumukseen, mikä on työnantajalle kallista, mutta ennen kaikkea työntekijälle aina henkilökohtainen tragedia.
Esimiehien huoli tutkintatyötä tekevien jaksamisesta on kasvamassa. Yhä kasvava työtaakka on vaarassa syödä tutkijakunnan työmotivaatiota ja tuottaa tätä kautta väsymis- ja yhteistoimintaongelmia. Miten varmistaa se, ettei kukaan väsy työtaakkansa alle?
Tutkimuksen perusteella on selvää, että perusrikostutkinnan työtaakka on lisääntynyt ja kun työtaakka on kasvanut, myös huoli työssä jaksamisesta on kasvanut. Esimiesten pelko työntekijöiden väsymisestä on lisääntynyt.