Haku
Viitteet 11-20 / 162
Z-sukupolven työn imu ja sitä tuottavat työn voimavarat : Vertaileva tutkimus sukupolven vaikutuksesta työhyvinvointiin
(2022)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Tämä tutkimus käsittelee Z-sukupolven, vuosina 1991–2001 syntyneiden nuorten aikuisten, työn imua, sitä tuottavia työn voimavaroja sekä työn imun ja työn voimavarojen yhteyttä. Tutkimus on luonteeltaan vertaileva; siinä ...
Opettajien työn vaativuus ja työhyvinvointi : Suojaako kasvun asenne opettajien työkykyä?
(2022)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Covid-19-pandemian ja persoonallisuuden yhteys varhaiskasvatuksen työntekijöiden työhyvinvointiin: Työhyvinvointi Covid-19-pandemian aikana
(2022)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Tässä tutkimuksessa tarkasteltiin Covid-19-pandemian yhteyttä varhaiskasvatuksen työntekijöiden työhyvinvointiin. Tämän lisäksi tutkimuksessa selvitettiin, miten persoonallisuus on yhteydessä työntekijöiden kokemukseen ...
Työhyvinvointia luonnosta : Varhaiskasvatuksen luontoryhmissä työskentelevien kokemuksia luonnossa työskentelystä ja työhyvinvoinnista
(2022)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Muuttuva työelämä asettaa paineita löytää parhaita käytäntöjä, joilla työntekijöiden hyvinvointia voidaan tukea ja edistää. Luonnossa liikkumisella ja oleilulla on havaittu olevan lukuisia myönteisiä vaikutuksia niin ...
Sosiaalisen median käyttö työssä – käyttötarkoitukset, motivaatio ja työn imu
(2022)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Sosiaalinen media muuttaa vuorovaikutusta organisaatioissa. Se voidaan lisäksi kokea työtä tukevana tai kuormittavana tekijänä. Työntekijät myös asennoituvat sosiaalisen median käyttöön eri tavoilla. Sosiaalisen median ...
Ammatillisen sosiaalisen median käytön kuormittavuus asiantuntijatyössä – ratkaisuehdotuksia vastuullisempaan käyttöön
(2022)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Ammatillisen sosiaalisen median käyttö on tullut osaksi asiantuntijamaista tietotyötä ja sitä voidaan käyttää osana asiantuntijatyötehtäviä tai yleisesti työelämässä asiantuntijuuden ylläpitämiseen. Asiantuntijatyö on usein ...
Kansainvälisten avustustyöntekijöiden kokemus työhyvinvoinnista: Tutkimuskohteena Suomen Punaisen Ristin kansainväliset avustustyöntekijät
(2021)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Tässä pro gradu -tutkielmassa tarkastellaan kansainvälisen avustustyön työntekijöiden hyvinvointia työn kontekstissa. Kansainvälisessä avustustoiminnassa avustustyöntekijöihin kohdistuvan väkivallan määrä on kasvanut, jonka ...
Toteutan, vaikutan, voin, pystyn : Minäpystyvyys osana työn merkityksellisyyden kokemuksia
(2022)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Tutkimuksessa tarkastellaan, kuinka tunne minäpystyvyydestä vaikuttaa työn merkityksellisyyden kokemuksiin. Aiemman tutkimustiedon valossa tiedämme työn merkityksellisyyden tunteen positiiviset vaikutukset työelämän laatuun, ...
Työyhteisön merkitys varhaiskasvatuksen opettajien työhyvinvointiin
(2021)
Pro gradu -tutkielma
Pro gradu -tutkielma
Tämän laadullisen tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää työyhteisön merkitystä varhaiskasvatuksen opettajien työhyvinvointiin. Tutkimuksen tavoitteena oli selvittää työhyvinvointia vahvistavia sekä sitä uhkaavia tekijöitä ...