Haku
Viitteet 1-4 / 4
Reframing Leadership in Chinese Merged Higher Education Institution
(Tampere University Press, 2018)
Monografiaväitöskirja
Monografiaväitöskirja
Kiinalaisessa yliopistojärjestelmässä toteutettiin 1990-luvulla 430 korkeakoulujen fuusiota. Nämä koskivat yli 1 400 korkeakoulua. Yliopistojen yhdistäminen on kompleksi prosessi. Väitöskirjassa tutkittiin yhtä fuusiota ...
HR as a Change Agent? HR in the implementation of strategic and everyday change
(Tampere University Press, 2018)
Monografiaväitöskirja
Monografiaväitöskirja
Väitöstutkimukseni yleistavoitteena on edistää ymmärrystä nykyaikaisen henkilöstötoiminnon (HR:n) roolista ja osaamisista muutoksen toteuttamisen yhteydessä. Lähdin siis tutkimaan, miten nykyaikaiset henkilöstötoiminnot ...
Logoterapia työfilosofiana ja transformatiivinen johtajuus sen juurruttajana : Tapaustutkimus sosiaali- ja hoivapalvelualan organisaation palveluyksiköistä
(Tampere University Press, 2018)
Monografiaväitöskirja
Monografiaväitöskirja
Tutkimuksen tarkoituksena oli kuvata ja ymmärtää logoterapiaa työfilosofiana ja transformatiivista johtajuutta työfilosofiaa juurruttaessa esimiesten, henkilöstön ja dokumenttien avulla vanhusten palveluyksiköissä. Tavoitteena ...
Osallistun ja vaikutan : tutkimus henkilöstön vaikutusmahdollisuuksista yhteistoimintamenettelyssä sairaanhoitopiirissä
(2018)
Lisensiaatintyö
Lisensiaatintyö
Työnantajan ja henkilöstön välinen yhteistoiminta kunta-alalla sai nykyisen muotonsa vuonna 2007, kun voimaan tuli laki työnantajan ja henkilöstön välisestä yhteistoiminasta kunnissa. Tämän tutkimuksen tavoitteena oli ...